Администрация городского округа Жигулевск Самарская область
445350, г.о. Жигулевск, ул. Пушкина,17, тел. 8 (84862) 2-45-43, факс 8 (84862) 7-91-80, e-mail: kanz@admzhg.ru
Жалобы на всё
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!


Чтобы помнили

Рекомендации в сфере охраны труда

  • 26.11.2024

    Как определить мероприятия по охране труда и спланировать бюджет на 2025 год

    Picture background

     

    Ежегодно планируйте и реализуйте мероприятия по охране труда (абз. 8 ст. 214 ТК). Для этого в конце каждого года разрабатывайте и утверждайте план мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профрисков на следующий год.

    План мероприятий по охране труда определяет действия работодателя по обеспечению безопасности и здоровья его работников при выполнении трудовых обязанностей. План включает в себя перечень мероприятий, направленных на улучшение условий и охраны труда. План поможет составить смету расходов, спланировать бюджет предприятия, вернуть деньги из СФР, улучшить действующую СУОТ.

  • 21.11.2024

    Как расследовать несчастный случай с командированным сотрудником?

    Picture background

     

     

    Надо ли расследовать несчастный случай, если он произошёл с командированным сотрудником? Каковы особенности квалификации, оформления, расследования несчастных случаев с сотрудниками, направленными в служебные командировки

     

  • 21.11.2024

    Сроки эксплуатации СИЗ

    Picture background

     

    Как рассчитать период эксплуатации СИЗ? От чего зависит срок службы защитной одежды и обуви? Как учитывать складское хранение и отпуск работника для вычисления срока службы СИЗ?

  • 16.10.2024

    Трудовые гарантии для инвалидов

    Picture background

     

    С 1 сентября 2024 года все работодатели со среднесписочной численностью больше 35 человек обязаны выполнять квоту по рабочим местам для инвалидов, то есть принимать таких граждан на работу или заключать соглашения об их трудоустройстве. Такое правило установлено ст. 38 Федерального закона от 12.12.2023 № 565-ФЗ «О занятости…». Поскольку теперь увеличится количество ИП и компаний, обязанных брать на работу инвалидов, напомним о гарантиях для сотрудников с инвалидностью.

  • 27.09.2024

    Какие ГОСТы применять в работе специалисту по охране труда

    Picture background

     

    Возьмите подборку всех ГОСТов по охране труда, которые помогут при разработке документов для вашей организации. В подборке ГОСТы распределены по функциям специалиста по охране труда: организация СУОТ, обучение ОТ, оценка рисков и работа на высоте.

  • 24.09.2024

    Как расследовать несчастные случаи с сентября 2024 года

    Picture background

    С 1 сентября изменился порядок расследования несчастных случаев.  Эксперты Системы Охрана труда сравнили старые и новые правила и составили план пересмотра ЛНА в расследовании НС.

    Работодатель обязан расследовать и учитывать каждый несчастный случай на производстве. Чтобы организовать процедуру, разработайте ЛНА, например, положение о расследовании несчастных случаев на производстве. В документе отразите требования порядка расследования, который утвержден приказом Минтруда от 20.04.2022 № 223н

  • 19.09.2024

    Можно ли привязать нормы выдачи СИЗ к фактическому времени их использования?

    Picture background

     

    Можно ли выдавать работникам СИЗ на основании фактически отработанного ими времени? Будет ли такая выдача нарушением действующих норм выдачи СИЗ?

     

  • 11.09.2024

    Как обучить работам в ограниченных и замкнутых пространствах

     

    Теперь можно совмещать обучение в ограниченных и замкнутых пространствах и обучение работам повышенной опасности. Возьмите в работу единую программу обучения работам в ограниченных и замкнутых пространствах. Мы объединили в рекомендации требования Порядка № 2464 и ПОТ № 902н.

  • 11.09.2024

    Вводный инструктаж для сотрудников подрядчика

    Picture background

     

    Нужно ли заказчику инструктировать персонал подрядчика? Какие последствия могут наступить в том случае, если этого не сделать?

     

  • 04.09.2024

    Трудовые права беременных женщин

    Picture background

     

    В трудовом законодательстве есть особая наиболее защищаемая категория — беременные женщины. Им нельзя отказывать в трудоустройстве по причине беременности или устанавливать испытательный срок. Роструд напомнил, какие ещё права есть у беременных сотрудниц

Страницы:   2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 
 




Если Вы еще не зарегистрированы на сайте, Вы можете зарегистрироваться.

Если Вы забыли пароль, Вы можете воспользоваться сервисом восстановления пароля.