Администрация городского округа Жигулевск Самарская область
445350, г.о. Жигулевск, ул. Пушкина,17, тел. 8 (84862) 2-45-43, факс 8 (84862) 7-91-80, e-mail: kanz@admzhg.ru
Чтобы помнили

Государственные полномочия в сфере охраны труда

  • 30.01.2019

    О семинарах, проводимых АУ ДПО "Региональный исследовательский центр" в 2019 году

      С целью внедрения в практику организаций, учркждений, спецпредприятий технических навыков в сфере закупок, улучшения качества пользования электронными площадками при осуществлении закупок товаров, работ, услуг АУ ДПО "Региональный исследовательский центр"производит комплектование групп для участия в обучающих семинарах.

    Руководителям организаций, желающих принять участие в обучающих семинарах, необходимо направлять в адрес АУ ДПО "Региональный исследовательский центр" до 15 числа каждого месяца письменные заявки по эл.адресу: labsamara63@mail.ru

  • 30.01.2019

    Разъяснения Минтруда России по вопросу проведения СОУТ в организациях микро- и малого бизнеса и у индивидуальных предпринимателей

     

    В связи с завершением переходного пятилетнего этапа проведения специальной оценки условий труда Минтрудом России на основании обращений представителей микро и малого бизнеса и индивидуальных предпринимателей подготовлены разъяснения (скачать здесь) по вопросам проведения специальной оценки условий труда в соответствующих организациях

  • 24.01.2019

    Всероссийская олимпиада для специалистов по охране труда - 2019

     

    http://gov.cap.ru/Content2018/news/201812/17/Original/vserossijskaya_olimpiada.jpg

    Определяем лучших специалистов по охране труда!

    Стартовала Всероссийская олимпиада для специалистов по охране труда - 2019.

    По итогам олимпиады будет сформирован реестр специалистов по охране труда. Все участники получат сертификаты, подтверждающие уровень знаний. Лучшие получат денежные призы.

    Подать заявку для участия можно на сайте .

  • 21.01.2019

    Что надо знать о новых корректировках Правил финансового обеспечения ФСС на 2019 год?

    17 января на официальном интернет-портале правовой информации опубликован приказ Минтруда от 03.12.2018 г. № 764н (скачать), которым вносятся корректировки в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утверждённые приказом Минтруда России от 10.12.2012 г. № 580н.

    В новой редакции Правила финансового обеспечения на 2019 год вступят в силу 28 января 2019 года.

  • 18.12.2018

    О предоставлении сведений о состоянии условий и охраны труда в организации

    http://delovoy-kirov.ru/files/media/companymedia/47825/127931.jpg

    Уважаемые работодатели!

    Бюро охраны труда администрации городского округа Жигулевск напоминает о необходимости своевременного предоставления ежеквартальных и ежегодных отчетов о состоянии условий и охраны труда, производственного травматизма и профессиональных заболеваний в срок до 1 числа месяца, следующего за отчетным.

    Сведения направлять в администрацию городского округа Жигулевск на адрес электронной почты buro22206@yandex.ru с последующим досылом оригинала на бумажном носителе.

    В случае допущения в отчетном квартале несчастных случаев на производстве направлять сводную информацию об обстоятельствах несчастных случаев, включая копию акта Н-1.

    Возможные вопросы по заполнению форм направлять по телефону 2-29-40.

    Форма ежегодного отчета

    Форма ежеквартального отчета № 1

    Форма ежеквартального отчета № 2

    Форма ежеквартального отчета № 3

    Форма ежеквартального отчета № 4

  • 08.11.2018

    Минздравом России разъяснены вопросы оказания первой помощи работникам организации

    Вопросы оказания  первой  помощи работникам организации разъяснил Минздрав России в письме  от 5 октября 2018 года N 14-3/2095930 (далее Письмо). В Письме указано, что  организации оказания первой помощи необходимо руководствоваться Федеральным законом No 323-ФЗ  «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»,  приказом Минздравсоцразвития России No 477н  «Об утверждении перечня состояний, при которых оказывается …

  • 07.11.2018

    Еще раз о спецоценке: действующие документы по специальной оценке условий труда

     
     

    Специальная оценка условий труда – это целый комплекс мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и оценке уровня их воздействия на работника.

    По результатам проведения специальной оценки устанавливаются классы (подклассы) условий труда на рабочих местах, рассчитываются скидки (надбавки) к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве. От ее результатов зависит размер дополнительных взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
    Базовым нормативно-правовым документом для СОУТ является Трудовой кодекс, в котром указывается необходимость внесения условий труда в трудовой договор.
    Специальная оценка регламентирована в профильном законе от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".
    Деятельность лабораторий по измерению вредных факторов урегулирована федеральным законом от 28.12.2013 № 412-ФЗ "Об аккредитации в национальной системе аккредитации".
    Минтруд утверждает методики, регламенты, особенности проведения СОУТ.
    Предлагаем подборку актуальных нормативных правовых документов, регламентирующих процедуру проведения специальной оценки условий труда в Российской Федерации.

    Проведение специальной оценки условий труда включает в себя такие этапы: эксперт проводит идентификацию вредных и опасных факторов; на рабочих местах, где были выявлены опасные факторы, проводятся инструментальные замеры; оформление документации по результатам специальной оценки условий труда; предоставление документов в соответствующие государственные органы.

    Источник: https://arm-ecogroup.ru/articles/perechen-deystvuyushchikh-normativnykh-pravovykh-aktov-po-sout/
    © Arm-ecogroup.ru
     
  • 23.10.2018

    Штрафные санкции за непроведение специальной оценки условий труда

     

    Минтруд России напоминает работодателям, что проведение специальной оценки условий труда должно быть завершено не позднее 31 декабря 2018 года 

    Сообщается, что в соответствии с требованиями Трудового кодекса РФ и Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ 
    «О специальной оценке условий труда» работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах работников.

     

    Результаты ранее проведенной аттестации рабочих мест по условиям труда могут использоваться до окончания срока их действия, но не позднее, чем 31 декабря 2018 г. По результатам проведения специальной оценки условий труда работникам устанавливаются гарантии и компенсации, предусмотренные Трудовым кодексом РФ.
     
    В целях недопущения снижения объема гарантий, компенсаций и прав работников на безопасный труд в связи с возможным риском проведения специальной оценки условий труда до конца 2018 г. не в полном объеме, Минтруд России обращает особое внимание на недопустимость нарушения требований Трудового кодекса РФ, Федерального закона № 426-ФЗ в части безусловного завершения проведения специальной оценки условий труда не позднее чем 31 декабря 2018 г. на территории субъекта РФ.

  • 19.10.2018

    О деятельности АУ ДПО СО «Региональный исследовательский центр»

    Постановлением Правительства Самарской области от 18.07.2016 № 388 для осуществления деятельности по оказанию образовательных услуг для учреждений, организаций и предприятий Самарской области создано автономное учреждение дополнительного профессионального образования Самарской области «Региональный исследовательский центр». Основной задачей АУ ДПО СО «РИЦ» является предоставление качественных образовательных услуг для экономики Самарской области по обучению руководителей и специалистов вопросам охраны и безопасности труда.

    Контакты:

    Автономное учреждение дополнительного профессионального образования Самарской области «Региональный исследовательский центр»

    адрес: 443010, г. Самара, ул. Самарская, д. 146 «А»

    тел/факс: (846) 332-11-38

    E-mail: labsamara63@mail.ru

    Руководитель – Воронцова Алевтина Геннадьевна

  • 08.10.2018

    Что должен знать работодатель о проверках Роструда. Новые изменения

    Что должен знать работодатель о проверках Роструда. Новые изменения

     

    С 5 октября в соответствии с приказом №201 Роструда вступил в силу обновленный перечень чек-листов для проведения проверок, связанных с выполнением требований трудового законодательства. В него включены 26 видов листов, большая часть из которых связана с охраной труда при осуществлении различных работ на производстве.

Страницы:   1 | 2 | 3 | 4 | 5 
 




Если Вы еще не зарегистрированы на сайте, Вы можете зарегистрироваться.

Если Вы забыли пароль, Вы можете воспользоваться сервисом восстановления пароля.