Изменения не вступают в силу одномоментно, поэтому сейчас есть возможность изучить новые НПА и проекты, чтобы равномерно распределить нагрузку на год.
В таблице объяснили, какие требования действуют в данный момент и как законотворцы изменят процедуры. Составить план задач на 2024 год поможет третий столбец таблицы. Часть новых требований уже опубликована, некоторые еще в проекте, но их планируют ввести в ближайшее время. То, что еще не опубликовали, мы отметили значком «Проект».
Изменения в охране труда в 2024 году
Несчастные случаи |
||
Как сейчас |
Как будет |
Что сделать |
Нет единой системы учета. Роструд получает статистику по НС от ГИТ. Росстат обобщает сведения из отчетов 7-травматизм от работодателей |
>>> |
Пока нет информации, как будет выглядеть и работать ГИС НС и какой функционал у специалистов по ОТ. Законодатель указал возможность доступа в систему внешних пользователей |
Комиссия по расследованию устанавливает факт грубой неосторожности пострадавшего на свое усмотрение, так как в законе нет определения. Работодатель вправе извещать Роспотребнадзор в удобные сроки о случае отравления работника |
>>> |
Включите изменения в положение о расследовании и учитывайте в работе |
Пожарная безопасность |
||
Как сейчас |
Как будет |
Что сделать |
В соцучреждениях электроустановки часто не оборудуют устройствами защиты от дугового пробоя, что приводит к опасным инцидентам |
С 1 марта начнет действовать постановление Правительства от 30.03.2023 № 510. Изменят Правила противопожарного режима и обяжут в зданиях социальных объектов оборудовать электроустановки устройствами защиты от дугового пробоя |
Проверьте наличие защитных устройств на электроустановках, при отсутствии организуйте их установку. В случае если отвечаете за пожарную безопасность и работаете в соцучреждении. К ним относят здания общежитий, хостелов, медорганизаций, дошкольных и общеобразовательных организаций и др. |
Правила по охране труда |
||
Как сейчас |
Как будет |
Что сделать |
В действующих Правилах по охране труда перечислили случаи, когда из-за погодных условий работу нужно прекращать. Но нет указаний как действовать в ситуациях, когда оснований останавливать работу нет, но погодные условия неблагоприятные. Пока проект получил отрицательное заключение от Минэкономразвития, но Минтруд не планирует отказываться от таких ПОТ и вновь вынесет их на рассмотрение |
>>> |
Когда опубликуют новые Правила по ОТ, разработайте отдельную инструкцию по ОТ или дополните действующие. Также внесите новые требования охраны труда в правила и программы обучения. Организуйте внеплановый инструктаж для работников, которые трудятся в неблагоприятных условиях |
Требования к организации производственных процессов при воздействии виброакустических факторов разрознены, нет единого документа, которым можно руководствоваться |
>>> |
Если в организации при проведении СОУТ выявили повышенный уровень шума и вибрации, а также воздействие инфразвука и ультразвука, изучите новые ПОТ. Когда их опубликуют, внесите новые требования в инструкции, правила и программы обучения. Организуйте внеплановый инструктаж для тех, кто использует в работе обновленные документы |
Личный кабинет по охране труда |
||
Как сейчас |
Как будет |
Что сделать |
Личный кабинет работодателя на сайте Минтруда нужен только тем работодателям, которые обучают работников внутри предприятия |
>>> |
Включите работу в личном кабинете работодателя в локальные акты организации. Определите человека, у которого будет доступ на сайт Минтруда для передачи сведений, и зафиксируйте ответственность приказом |
Специальная оценка условий труда |
||
Как сейчас |
Как будет |
Что сделать |
Действует методика, которая вступила в силу еще в 2014 году и не учитывает последние изменения в сфере охраны труда и переход на электронный документооборот |
С 1 сентября вступит в силу новая методика СОУТ, которую утвердили приказом Минтруда от 21.11.2023 № 817н. Обновят классификатор ВиОПФ, изменят форму отчета и инструкцию по ее заполнению. Разрешат оформлять отчет в форме электронного документа, обяжут оформлять протокол заседания комиссии по СОУТ после идентификации ВиОПФ на рабочих местах |
Пересмотрите положение о СУОТ в разделе об организации и проведении спецоценки. Учтите в нем изменения о возможности хранения отчета в форме электронного документа и включите новую обязанность комиссии |
Реестр деклараций ведут на сайте Роструда. Работодатели подают документ в ГИТ или на сайте Роструда заполняют форму, которую подписывают ЭЦП |
>>> |
Когда изменения утвердят, для подачи декларации используйте личный кабинет работодателя на сайте Минтруда |
Медицинские осмотры |
||
Как сейчас |
Как будет |
Что сделать |
Медосмотры проводят по порядку, который утвержден приказом Минздрава от 28.01.2021 № 29н |
>>> |
Учтите изменения, если ведете или планируете вести электронный документооборот. Обновите локальные документы по медосмотрам по новому порядку |
Транспортная безопасность |
||
Как сейчас |
Как будет |
Что сделать |
Для персонала автомобильного, пригородного ж/д и городского наземного электрического транспорта проводили подготовку и аттестацию по транспортной безопасности |
С 1 сентября начнет действовать Федеральный закон от 24.07.2023 № 387-ФЗ. Подготовку и аттестацию по транспортной безопасности заменят на инструктаж и проверку знаний |
Учтите изменения при подготовке работников, внесите изменения в локальные акты организации |
Гражданская оборона |
||
Как сейчас |
Как будет |
Что сделать |
Курсовое обучение или дополнительное профобразование проходят: |
С 1 сентября начнет действовать приказ МЧС от 23.08.2023 № 889. Он дополнит перечень тех, кто должен проходить обучение по программам курсового и дополнительного профобразования по ГО в учебном центре. В перечень включили: |
Если в организации есть работники, которые указаны в перечне, направьте их на обучение в учебный центр |
Оказание услуг по охране труда |
||
Как сейчас |
Как будет |
Что сделать |
Минтруд принимает решение об изменении сведений в реестре в течение 30 дней. Заявление о регистрации в реестре не принимают в форме электронного документа |
С 1 сентября изменят порядок оформления и подачи заявлений о регистрации в реестре организаций, которые оказывают услуги по охране труда. Заявление можно будет подать в электронной форме и получить ответ на Госуслугах. Если организация подаст заявление об изменении сведений в реестре, его рассмотрят за 21 день |
Если работаете в компании, которая планирует получить аккредитацию, учтите новые требования при подготовке документов для отправки в Минтруд |
Средства индивидуальной защиты |
||
Как сейчас |
Как будет |
Что сделать |
Можно выдавать СИЗ по типовым отраслевым нормам |
Типовые отраслевые нормы отменят, все работодатели должны будут перейти на выдачу СИЗ по ЕТН до конца 2024 года |
Подготовьтесь к переходу заранее: внесите изменения в порядок выдачи, проведите очередную оценку профрисков, установите классы защиты и эксплуатационные уровни СИЗ, утвердите новые нормы и организуйте закупку средств защиты |
© Материал из Справочной системы «Охрана труда» https://1otruda.ru