О режиме труда в администрации городского округа Жигулевск, муниципальных учреждениях, муниципальных предприятиях на период действия мер по предотвращению новой коронавирусной инфекции
(2019-nCoV)
Руководствуясь Методическими рекомендациями Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по режиму труда органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций с участием государства от 17.03.2020, постановлением Губернатора Самарской области от 16.03.2020 № 39 «О введении режима повышенной готовности в связи с угрозой распространения новой коронавирусной инфекции, вызванной 2019-nCoV», Уставом городского округа Жигулевск Самарской области,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. В целях организации режима труда в администрации городского округа Жигулевск, муниципальных учреждениях, муниципальных предприятиях (далее - организации), на период действия в Самарской области режима повышенной готовности в связи с угрозой распространения новой коронавирусной инфекции, вызванной 2019-nCoV:
1.1. Руководителям организаций:
1.1.1. обеспечить отмену загранкомандировок, за исключением загранкомандировок, носящих неотложный характер, а также рекомендовать работникам воздержаться от всех поездок в страны с неблагоприятной обстановкой, связанной с распространением новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV), если они не вызваны крайней необходимостью;
1.1.2. максимально сократить количество проводимых массовых мероприятий, в том числе деловых (межведомственных, рабочих заседаний, совещаний, конференций), спортивных, культурных и развлекательных, и, по возможности, проводить их в видеоформате или без участников, допуская возможность проведения только чрезвычайно важных и неотложных мероприятий;
1.1.3. временно ограничить личный прием граждан; пришедшим на личный прием рекомендовать обращаться в письменном виде; разместить данную информацию на стендах, официальных сайтах;
1.1.4. организовать входную термометрию, руководствуясь действующим законодательством.
1.2. Руководителям организаций обеспечить оптимальный режим рабочего (служебного) времени и времени отдыха работников, предусматривающий при наличии такой возможности следующие меры:
1.2.1. специальный режим посещения организации, предусматривающий использование в приоритетном порядке электронного документооборота и технические средства связи для обеспечения служебного взаимодействия и минимизацию доступа в организацию, чья профессиональная деятельность не связана с исполнением функций организации;
1.2.2. не допускать к работе работников:
1) с признаками респираторного заболевания;
2) вернувшихся из любой страны, где зафиксированы случаи заражения коронавирусной инфекцией;
1.2.3. обязать отстраненного работника:
1) самоизолироваться на 14 календарных дней (карантин) и вызвать врача на дом;
2) по итогам проинформировать своего непосредственного руководителя; в дальнейшем в ежедневном режиме информировать о своем состоянии здоровья и местонахождении;
1.2.4. соблюдать установленные требования к условиям труда, обеспечивая достаточную циркуляцию воздуха, исключить использование в служебных помещениях систем кондиционирования и технических систем вентиляции;
1.2.5. организовать соблюдение работниками правил гигиены; обеспечить работников в достаточном количестве и постоянной доступности средствами для дезинфекции рук;
1.2.6. организовать проведение 1 раз в сутки качественной уборки с проведением дезинфекции дверных ручек, выключателей, поручней, перил, мест общего пользования.
2. Представителю нанимателя (работодателю) при поступлении запроса из территориальных органов Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека незамедлительно представлять информацию о всех контактах заболевшего новой коронавирусной инфекцией (2019-nCoV) в связи с исполнением им трудовых (служебных) обязанностей, обеспечить проведение дезинфекции помещений, где находился заболевший.
3. Настоящее постановление подлежит исполнению с учетом финансово-экономических и организационно-технических условий деятельности организаций.
4. Опубликовать настоящее постановление в газете «Жигулевский рабочий» и разместить на официальном сайте администрации городского округа Жигулевск в сети Интернет.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава городского округа С.Н.Федотов
