Где пройдут плановые проверки в следующем году

В 2026 году плановые проверки проведут только в организациях с категорией высокого риска, но не во всех. Контрольное мероприятие заменят на обязательный профвизит в образовательных и воспитательных организациях, учреждениях здравоохранения, социального обслуживания и общественного питания детей (пп. 11.3, 11.4 постановления Правительства от 10.03.2022 № 336). Также из-за того, что периодичность плановой проверки — раз в два года, инспектор не придет к работодателям, которых проверял в прошлом году.

ГИТ составляет план проверок на основе перечня организаций с категорией высокого риска, который формирует Роструд. Итоговый план инспекция согласовывает с прокуратурой и определяет в нем, по каким проверочным листам и какие обязательные требования будет проверять.

Узнать, попала ли ваша организация в план проверок на 2026 год, сможете после 15 декабря в Едином реестре контрольных (надзорных) мероприятий (далее — ЕРКНМ). Найдете его на сайте Генеральной прокуратуры. После того как информация появится в ЕРКНМ, региональные инспекции продублируют ее на свои сайты в раздел «План проверок».

Какие организации не попадут в план проверок

ГИТ придет с обязательным профвизитом к организациям значительного риска не чаще чем один раз в три года, компании умеренного и среднего риска встретятся с инспектором один раз в пять и шесть лет. Такую периодичность установило Правительство в постановлении от 01.10.2025 № 1511.

Инспекция проведет обязательный профвизит в любое время и в любой организации, если получит такое поручение от Президента, Председателя Правительства или его заместителя. Также профилактическое мероприятие пройдет в компании, которая сообщила о том, что начала трудоустраивать российских моряков на иностранные суда. С момента уведомления у инспекторов есть шесть месяцев для визита.

Отказаться от обязательного профвизита не получится (ч. 3 ст. 52.1 Закона № 248-ФЗ). Если же из-за работодателя мероприятие не состоялось, контролеры вправе назначить новое в течение трех месяцев (ч. 12 ст. 52.1 Закона № 248-ФЗ). В организациях, которые продолжат уклоняться, вместо обязательного профвизита могут начать полноценную внеплановую проверку (п. 9 ч. 1 ст. 57 Закона № 248-ФЗ).

Во время профвизита ГИТ вправе запросить документы и провести осмотр, а если выявит нарушения — выписать акт и выдать предписание, которое обязательно нужно исполнить. Единственное, что инспекция труда не может сделать, — это оштрафовать.

Кого и когда проверят внепланово

С внеплановой проверкой инспектор может прийти в любую организацию при наличии оснований из статей 57 и 66 Закона № 248-ФЗ (таблица). Контрольное мероприятие должна согласовать прокуратура, кроме случаев, которые установили в части 5 статьи 73 Закона № 248-ФЗ и в пункте 49 Положения (утв. постановлением Правительства от 21.07.2021 № 1230)

_{Основания для внеплановой проверки ГИТ}

Инспектор отменит внеплановую проверку по предписанию, если подтвердите, что устранили все выявленные нарушения. Если не предоставите нужные сведения или их недостаточно, в компании проведут инспекционный визит или документарную проверку. Выездную внеплановую проверку могут назначить, только если инспектор оценивает, как организация исполнила предписание, которое он выдал по результатам мероприятия того же формата (ч. 1 ст. 95 Закона № 248-ФЗ).

Если не успеваете выполнить предписание в срок, подайте в инспекцию ходатайство о его продлении. Мотивируйте решение: объясните, почему не успеваете, и приложите заверенные копии документов, которые подтвердят, какую часть предписания уже выполнили и какие меры принимаете.

Ходатайство подавайте электронно через сервис «Продление срока исполнения предписания». Инспектор рассмотрит его в течение пяти рабочих дней со дня, когда получил, и может продлить срок исполнения предписания до года.

Онлайн-ресурсы, которые пригодятся до и после проверки ГИТ